Catalogue de formations sur mesure à Avignon

La gestion des contractuels

Dernière mise à jour : 20/10/2023

Objectifs de la formation

Connaître les règles de recrutement et de gestion des agents non titulaires de droit public ;

Identifier les éléments de rémunération des agents contractuels ;

Savoir clarifier les situations d'octroi de CDI ;

Maîtriser le risque contentieux.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Maîtriser le risque contentieux
  • Connaître les règles de recrutement et de gestion des agents non titulaires de droit public
  • Identifier les éléments de rémunération des agents contractuels
  • Savoir clarifier les situations d'octroi de CDI

Public visé

Tout agent du service des ressources humaines

Prérequis

Aucun

Description

1- L'agent contractuel de droit public

2- La déontologie des agents publics

3- Recrutement des agents contractuels de droit public

4- La "cédéisation" et la titularisation des agents publics

5- Rémunération et évaluation de l'agent contractuel

6- Positions et congés des agents contractuels

7- Protection sociale des agents contractuels de droit public

8- Discipline

9- Cessations de fonction

10- Contrats de droit privé (apprentissage et contrat aidé)

Modalités pédagogiques

Identification des besoins et des attentes avec un questionnaire d'évaluation des attentes ;

Activités brise-glace ;

Apport des connaissances : exposé oral et interaction avec les apprenants, activités en petits groupes pour la résolution de problèmes et des médias variés ;

Apprentissage interactif au cours de discussions, ateliers pratiques, quiz interactifs.

 

Si vous êtes en situation de handicap, nous vous prions de prendre contact avec notre référent handicap.

 

Nos modalités pédagogiques peuvent être adaptées en fonction de votre handicap par l'utilisation d'outils appropriés (documents en Braille, logiciel Jaws, langue des signes française etc.).

Moyens et supports pédagogiques

Présentations en vidéoprojection

Quiz interactifs

Etudes de cas

Espace de stockage extranet des stagiaires : document pédagogique, documents d'informations complémentaires (articles, rapports, études, arrêts juridiques etc.), dossiers documentaires.

Modalités d'évaluation et de suivi

Délai d'accès de 24h

Inscription après avis du responsable de formation

L'évaluation se fera tout au long de la formation

Un questionnaire d'évaluation et de satisfaction de fin de formation est mis à disposition

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